취업 · 모든 회사 / 모든 직무
Q. 이력서 컴퓨터활용능력란 문의 드립니다
이력서 컴퓨터 활용능력란 내에서 OA 공학 그래픽 등을 선택하고 활용가능 프로그램명을 적으라고 되어있는 경우들이 있었습니다. 사실 능력의 상 중 하를 본인이 선택하기도하고 특정 프로그램의 사용기간을 1년이상 2년이상 등으로 선택해야 하기에 스스로 뛰어나지 않다고 생각하여 적지 않았습니다 근데 요즘 채용 DATA베이스화이기에 거기안적으면 CATIA CAD MATLAB를 활용했고 자소서에 녹였더라도 서류에서 걸러질수도 있다는 카더라를 들어서 불안한 마음에 질문 드려봅니다. CAD MATLAB CATIA역량은 자소서에 녹였으며 기본적인 OA는 자격증란에 컴활1급을 표기하였기에 그냥 넘겼습니다. 1. 혹시 이러한 행동이 실제 서류합격에 치명적인 영향을 줄까요? 작년 2학기부터 본격취준에 도전하였는데 12%정도의 서류합격률이라 불안한 마음에 문의드립니다. 2. 앞으로는 적는게 그래도 좋을까요? 자소서와 자격증란에 있더라도
2026.01.21
답변 6
- PPRO액티브현대트랜시스코상무 ∙ 채택률 100%
채택된 답변먼저 채택한번 꼭 부탁드립니다!! 결론부터 말하면 치명적이진 않지만, 손해는 맞습니다. 최근 대기업·중견 일부는 지원서의 역량 체크박스(OA/공학툴)를 1차 필터로 활용합니다. 여기에 미기재 시, 자소서에 CATIA·CAD·MATLAB을 녹였더라도 DB 검색에서 누락될 가능성은 있습니다. 다만 서류합격률 12%의 주원인은 툴 미기재보다 직무 적합성 서술·경력 구조화일 확률이 큽니다. 앞으로는 적는 게 낫습니다. ‘상’이 아니어도 중 이상으로 솔직히 체크하고, 사용기간은 프로젝트/과목 기준으로 산정하세요. 자격증·자소서와 중복 기재가 불이익은 아니며, 오히려 ATS 통과 안정성을 높입니다.
- 대대한민국취준생파이팅포스코코부사장 ∙ 채택률 68%채택된 답변
안녕하세요 후배님, 취업 준비에 수고가 많으십니다. 질문 사항에 대해 답변 드리겠습니다. 1~2번을 종합하여 말씀드리겠습니다. 본인께서 이미 자기소개서에 CAD, MATLAB, CATIA 역량을 충분히 기입하셨기 때문에 인사담당자 측에서 컴퓨터 활용능력을 검증함에 있어 해당 사항에 대해서는 반영될 것으로 예상됩니다. 다만 향후 타기업에 지원할 경우에는 공학 프로그램 활용 여부를 반드시 기재해주시는 것을 추천드립니다. 비록 자기소개서, 자격증 항목에 공학 프로그램 활용 역량을 어필했다고 할 지라도 지원 회사의 이력서에 있는 항목은 공란없이 최대한 채워주시는 것이 좋습니다. 참고하십시오.
- 졸졸린왈루(주)KEC코사장 ∙ 채택률 98%채택된 답변
안녕하세요 멘티님 딱히 크리티컬한 영향 주지 않습니다. 멘티님의 취업에 좋은 결과 있길 바랄게요~
Top_TierHD현대건설기계코사장 ∙ 채택률 95%채택된 답변이에 대해서는 면접에서 확인을 할 방법이 없고 그런 툴들을 이용을 해서 프로젝트 등을 해서 수상까지 가거나 하는 경우가 아니라면 면접에서 별도로 묻거나 하지 않으니 걱정마시고 기재를 하거나 활용을 하셔도 됩니다.
프로답변러YTN코부사장 ∙ 채택률 86%채택된 답변멘티님 이력서의 스킬 입력란은 채용 시스템이 필터링할 때 사용하는 핵심 데이터이므로 활용 가능한 툴은 고민하지 말고 무조건 전부 기재하셔야만 서류 합격률이 올라갑니다. 자소서에 아무리 잘 썼더라도 시스템 검색 조건에서 누락되면 인사담당자가 멘티님의 서류를 볼 기회조차 갖지 못할 수 있어 치명적이니 빈칸으로 두는 것은 절대 금물입니다. 실력이 조금 부족해 보여도 학부 과정에서 다뤄봤다면 과감하게 적으시고 수준을 보통이나 기초로 체크하는 것이 아예 비워두는 것보다 백번 낫습니다. 앞으로는 사소한 프로그램이라도 빠짐없이 입력하여 검색 시스템이 멘티님을 놓치지 않게 만드는 것이 취업의 기본 전략입니다. 채택부탁드리며 파이팅입니다!
- PPRO액티브현대트랜시스코상무 ∙ 채택률 100%
먼저 채택한번 꼭 부탁드립니다!! 결론부터 말하면 치명적이진 않지만, 손해는 맞습니다. 최근 대기업·중견 일부는 지원서의 역량 체크박스(OA/공학툴)를 1차 필터로 활용합니다. 여기에 미기재 시, 자소서에 CATIA·CAD·MATLAB을 녹였더라도 DB 검색에서 누락될 가능성은 있습니다. 다만 서류합격률 12%의 주원인은 툴 미기재보다 직무 적합성 서술·경력 구조화일 확률이 큽니다. 앞으로는 적는 게 낫습니다. ‘상’이 아니어도 중 이상으로 솔직히 체크하고, 사용기간은 프로젝트/과목 기준으로 산정하세요. 자격증·자소서와 중복 기재가 불이익은 아니며, 오히려 ATS 통과 안정성을 높입니다.
함께 읽은 질문
Q. 서류 보완을 위한 반도체 교육 수강에 대해 고민이 있어 질문드립니다.
석사 졸업 후 연구 및 활동은 광학 기기로 물질을 검사 및 계측 하거나 장비 설계 쪽으로 진행해 왔습니다. 하지만 반도체에 관한 직접적인 활동이 없어 서류 통과에 한계가 있다고 느껴져 이를 교육을 통해 채워야 할까 고민하고 있습니다. 여기서 궁금한 점은 다음과 같습니다. 1. 실제로 교육 및 실습을 듣는 것이 서류 평가에 있어 도움이 될까요? 석사 졸업 후 진행하는 것이기에 보여주기 식으로 평가될 까봐 염려도 됩니다. 특히 부트 캠프 등의 교육에 부정적인 의견들도 많아서 고민이 됩니다. 2. 만약 지금 상황에 듣는 것이 도움이 된다면 어디 교육을 듣는 것이 도움이 될까요. 현재는 나노종합기술원 전문인력양성산업에서 진행하는 교육을 고민 중에 있는데 이 외에도 전문성을 인정받을 만한 교육을 하는 곳을 알고 싶습니다. 이는 1에서의 질문과 같이 단순 부트 캠프에는 부정적인 의견들이 많아서 여쭤 봅니다.
Q. 환경안전 관련 직무 고민
안녕하세요. 이번 하반기 채용 1차 면탈 2, 최탈 1을 해서 내년 상반기를 대비 직무 고민 남깁니다. 25살(01년생) 여자 지방 국립대 졸업 4.18/4.5 전공: 생명•환경•화학 분야 (자연대) 부전공: 환경 공학 분야 대기, 수질, 산안기, 위산기(예정) 컴활 1급 한국사 2급 토스 150(IH) 인턴: 환경 설비 관련 중소기업 엔지니어링팀 4개월 한국에너지공단 6개월 사기업 환경 안전직에 넣으면서 TO도 너무 적어서 서류 탈락률도 너무 높고, 이쪽으로만 계속 밀고 나가야 할지 고민입니다. 1. 환경안전직 관련 교육이나 실습을 더 해서 밀고 나갈지, 데이터 분석쪽이나 조금 다른 직무(생관, 공정, 품질)도 넓힐 수 있도록 준비를 할지 고민이며, 만약 직무를 넓히도록 준비해야한다면 어떤 것을 하면 좋을지 2. 아무래도 여자라 안전직군에서 수요가 좀 떨어지는 것 같아서 공기업 쪽도 생각하고 있는데, 내년 상반기까지 사기업을 한번 더 도전해보는 게 좋을지
Q. 1차 면접 2차 면접 최종 결과
1차 면접 결과는 1차 합/불만 판단하고 의미가 없어지나요? 아니면 2차 면접 (임원 면접) 에도 영향을 끼치나요? 예를 들어 최종 합/불이 1차 50점 2차 50점 이런식으로 산출이 되는지 아니면 1차 통과하면 최종은 2차 100점 이런식으로 산출이 되는건지 궁금합니다!
궁금증이 남았나요?
빠르게 질문하세요.